Über ein Drittel (34,4 %) der spanischen Unternehmen haben überhaupt keine Frauen im Management, während lediglich 8,2 % ein rein weibliches Management aufweisen. Diese Zahlen, die aus der aktuellen Konjunkturumfrage der spanischen Handelskammer stammen, zeichnen ein besorgniserregendes Bild der Geschlechterungleichheit in Führungspositionen.
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